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2017年德国有哪些税收社保新政策?

2018-09-07 14:40:07 | 来源: | 阅读:1095

一,税收减免63亿欧元,工薪阶层和家庭自2017起将获得减税。
  自2017年起,基础免税额提高(Grundfreibetrag steigt)。从过去的8652欧元增加168欧元至8820欧元,也就是说,年收入不超过这个数的,完全不需要交税。
自2018年起,再调高180欧元到9000欧元。对有孩子的家庭,其父母的儿童抵税金额(Kinderfreibetrag)将从之前每年的7248欧元分两阶段调高120欧元。有儿童的低收入户,每月将多获得10欧元的补贴。自2017起,占税金来源最大群体的工薪阶层每年将获得63亿欧元的减税。

二,纳税申报的新规则
  报税期变长(Mehr Zeit für die Steuererkl"arung)。自2017年开始,申请办理纳税申报的常规期限为次年的7月31日。特殊情况下可委托会计师申请延迟,最多到再下一年的二月底。也就是说2017年的报税申请最慢可在2019年二月底才递交。

三,简化捐赠收据
  有些账单不需要提供(Belege müssen nicht mehr mitgeschickt werden)。
为了促进德国现代化税收管理,确保更多民众以电子方式进行报税,同时也简化了报税程序,很多原来需要提供的账单不需要提供了。例如装修证明,捐款证明等等。但是纳税者有保留账单供查询的义务,如果财政局需要你出示账单的话,你必须提供,账单必须保留到收到报税证明以后的年底。自今年起200欧元以内的单笔小额捐款只要出示“简化验证”即可,比如在网上用信用卡、银行转账或第三方支付向某慈善团体小额捐款,以后只要出示从电脑打印出的扣款证明即可。

四,规定时期内不报税要罚款(Strafgebühr für versp"atete Steuererkl"arung)
  如果有报税义务的纳税者超过规定期限不报税,可能面临每月25欧的罚款。但是德媒也指出,罚款和各个工作人员的个人判断有关,现实操作中真正被罚款的是很少的案例。

五,灵活退休制度启动
  为了让63岁以上有权申请退休的雇员,可以在退休后一边领退休金、一边继续兼职工作下去,自2017年德国将实施灵活退休制。
按照之前的法规,63岁申请退休后即使要兼职,每月挣钱不得超过450欧元。2017年起,取消此限制。只要年收入不超过6300欧元,照样领全额的法定退休金。超过6300欧元的部分,40%的额外收入从法定养老金中扣除。

六,护理保险改革:从三个变为五个级别
  生活无法自理者所获得的护理照顾保险给付的评断标准,自2017起将从三个增加为五个。变革的重点是新制度增加了心理或精神疾病的评量比重,特别是患有老年失智证的病人将得到比以往更完善的照顾。
 
七,特殊节假日:宗教改革日五百周年
  1517年10月31日,马丁o路德发表的《九十五条论纲》开启了基督教的宗教改革。为庆祝宗教改革五百周年,2017年的10月31日星期二全德国将放假一天。
 
 八,长期失业者将获得更多给付
  自2017起,领取“Hartz IV”社会救济金者,将获得更多补贴。6到13岁的儿童,每月基本救济金从270提高到291欧元, 14到18岁的青少年增加5欧元变为每月311欧元。成人从404提高到409欧元。夫妇每月的给付从364提高到368欧元。

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